为有效提升营销人员的综合素质和销售心态,进一步了解公司产品与企业文化,为今后的销售工作再创新高奠定扎实基础,8月15日,公司为鸿翔镀锌销售人员组织了销售系统业务人员综合能力提升培训,由震翔人力资源部田浩铭部长主持并进行了专项培训。
本次培训主要围绕公司产品、企业文化、销售心态、综合素质等方面展开,培训打破了以往沉闷的填鸭式灌输,采用研讨式有针对性的互动讨论,旨在从销售中遇到的具体问题出发,进行答疑解惑,找出解决办法与应对措施,模拟实战演练。现场气氛轻松活跃,参训人员积极参与现场提问、互动、分享和讨论,针对实际问题大家都表达出自己的看法,集中头脑风暴,以期寻找出合适有效的解决方案,现场有相关人员记录,逐一筛选,最终达成共识。本次培训达到了良好的效果,给参训人员增加信心,鼓舞了士气,参训人员纷纷表示通过这次系统培训,加深了对公司的认同,同时深化了对公司产品和企业文化的了解,强化了销售技能,今后将以饱满的热情投入到工作当中,为公司的发展再创辉煌。
天津震翔自成立以来,始终坚持人员的培养和素质的提升,针对员工各自的工作性质,举办各种培训活动,通过外联内举的教育模式与外派培训相结合,形成了一套完整的培训体系,通过创建学习型组织,对提升企业文化,推动管理创新,在快速多变的市场环境中谋求生存和发展具有重要的战略意义。